Отвечает помощник прокурора Юлия Фофанова
С 1 сентября вступил в силу Федеральный закон от 22.04.2024 № 91-
ФЗ «О внесении изменения в статью 152 Трудового кодекса Российской
Федерации», которым внесены изменения в ч. 1 ст. 152 Трудового кодекса.
Согласно данному закону расчет оплаты труда за сверхурочную работу
теперь должен производиться с учетом систем оплаты труда в организациях и у
индивидуальных предпринимателей, включая компенсационные и стимулирующие выплаты.
Согласно Трудовому кодексу, первые два часа сверхурочной работы
оплачиваются не менее чем в полуторном размере, последующие - не менее чем в двойном.
Теперь законом внесены изменения, согласно которым оплата сверхурочныхдолжна рассчитываться исходя из оговоренной системы оплаты труда, включая
компенсационные и стимулирующие выплаты.
https://epp.genproc.gov.ru/ru/proc_35/
Возврат к списку