О центре
Поддержка бизнеса
Старт
Налоги
Проверки
Закрытие
Спецпроекты
Общая информация
Онлайн-сервисы
Прокуратура разъясняет
- Главная
- Прокуратура разъясняет
- Вопрос. В нашей организации, занимающейся оптовой торговлей, проводили оценку условий труда. Имею ли я право, как работник, ознакомится с результатами этой оценки?
Отвечает старший помощник прокурора города Вологды Ольга Громова
Работодатель обязан это сделать. В соответствии с Федеральнымзаконом от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда»
работодатель организует ознакомление работников с результатами проведения
специальной оценки условий труда на их рабочих местах под роспись в срок не
позднее чем тридцать календарных дней со дня утверждения отчета о проведении
специальной оценки условий труда. В указанный срок не включаются периоды
временной нетрудоспособности работника, нахождения его в отпуске или
командировке.
https://epp.genproc.gov.ru/ru/proc_35/
Работодатель обязан это сделать. В соответствии с Федеральнымзаконом от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда»
работодатель организует ознакомление работников с результатами проведения
специальной оценки условий труда на их рабочих местах под роспись в срок не
позднее чем тридцать календарных дней со дня утверждения отчета о проведении
специальной оценки условий труда. В указанный срок не включаются периоды
временной нетрудоспособности работника, нахождения его в отпуске или
командировке.
https://epp.genproc.gov.ru/ru/proc_35/